சுதந்திரத்திற்குப் பிறகு, சிங்கப்பூர் ஏராளமான வீட்டுச் சவால்களைச் சந்தித்தது.இந்த குடியிருப்புகள், அடிக்கடி தீப்பற்றக்கூடிய பொருட்களால் கட்டப்பட்டது, குறிப்பிடத்தக்க தீ ஆபத்துகளை ஏற்படுத்தியது, 1961 இல் புக்கிட் ஹோ ஸ்வீ ஸ்குவாட்டர் தீ போன்ற நிகழ்வுகளால் எடுத்துக்காட்டுகிறது. கூடுதலாக, இந்த பகுதிகளில் மோசமான சுகாதாரம் தொற்று நோய்கள் பரவுவதற்கு பங்களித்தது.சுதந்திரத்திற்கு முன் நிறுவப்பட்ட வீட்டுவசதி மேம்பாட்டு வாரியம், லிம் கிம் சானின் தலைமையில் குறிப்பிடத்தக்க முன்னேற்றம் கண்டது.மலிவு விலையில் பொது வீடுகளை வழங்கவும், குடியேற்றவாசிகளை திறம்பட மீள்குடியேற்றவும் மற்றும் ஒரு முக்கிய சமூக அக்கறையை நிவர்த்தி செய்யவும் லட்சிய கட்டுமான திட்டங்கள் தொடங்கப்பட்டன.இரண்டே ஆண்டுகளில் 25,000 குடியிருப்புகள் கட்டப்பட்டுள்ளன.தசாப்தத்தின் முடிவில், பெரும்பான்மையான மக்கள் இந்த HDB அடுக்குமாடி குடியிருப்புகளில் வசித்தார்கள், அரசாங்கத்தின் உறுதிப்பாடு, தாராளமான பட்ஜெட் ஒதுக்கீடுகள் மற்றும் அதிகாரத்துவம் மற்றும் ஊழலை ஒழிப்பதற்கான முயற்சிகளால் இது சாத்தியமானது.1968 ஆம் ஆண்டு மத்திய வருங்கால வைப்பு நிதி (CPF) வீட்டுவசதித் திட்டம் அறிமுகப்படுத்தப்பட்டது, குடியிருப்பாளர்கள் தங்கள் CPF சேமிப்பை HDB அடுக்குமாடி குடியிருப்புகளை வாங்க அனுமதிப்பதன் மூலம் வீட்டு உரிமையை மேலும் எளிதாக்கியது.சுதந்திரத்திற்குப் பின் சிங்கப்பூர் எதிர்கொண்ட குறிப்பிடத்தக்க சவாலானது, ஒருங்கிணைந்த தேசிய அடையாளம் இல்லாதது ஆகும்.பல குடியிருப்பாளர்கள், வெளிநாட்டில் பிறந்தவர்கள், சிங்கப்பூரை விட தங்கள் சொந்த நாடுகளுடன் அதிகம் அடையாளம் காணப்பட்டனர்.இந்த விசுவாசமின்மை மற்றும் இனப் பதட்டங்களுக்கான சாத்தியக்கூறுகள் தேசிய ஒற்றுமையை ஊக்குவிக்கும் கொள்கைகளை அமுல்படுத்த வேண்டிய அவசியம் ஏற்பட்டது.பள்ளிகள் தேசிய அடையாளத்தை வலியுறுத்துகின்றன, மேலும் கொடி விழாக்கள் போன்ற நடைமுறைகள் பொதுவானதாகிவிட்டன.1966 இல் சின்னத்தம்பி ராஜரத்தினம் எழுதிய சிங்கப்பூர் தேசிய உறுதிமொழி, இனம், மொழி அல்லது மதம் கடந்து ஒற்றுமையின் முக்கியத்துவத்தை அடிக்கோடிட்டுக் காட்டியது.^[20]நாட்டின் நீதி மற்றும் சட்ட அமைப்புகளின் விரிவான சீர்திருத்தத்தையும் அரசாங்கம் மேற்கொண்டது.கடுமையான தொழிலாளர் சட்டம் இயற்றப்பட்டது, தொழிலாளர்களுக்கு மேம்பட்ட பாதுகாப்பை வழங்குகிறது, அதே நேரத்தில் நீட்டிக்கப்பட்ட வேலை நேரத்தை அனுமதிப்பதன் மூலமும் விடுமுறை நாட்களைக் குறைப்பதன் மூலமும் உற்பத்தித்திறனை மேம்படுத்துகிறது.தொழிலாளர் இயக்கம் தேசிய தொழிற்சங்க காங்கிரஸின் கீழ் நெறிப்படுத்தப்பட்டது, அரசாங்கத்தின் நெருக்கமான ஆய்வுக்கு உட்பட்டது.இதன் விளைவாக, 1960களின் முடிவில், தொழிலாளர் வேலைநிறுத்தங்கள் கணிசமாகக் குறைந்தன.^[19]நாட்டின் பொருளாதார நிலப்பரப்பை உயர்த்துவதற்காக, சிங்கப்பூர் சில நிறுவனங்களை தேசியமயமாக்கியது, குறிப்பாக சிங்கப்பூர் மின்சாரம், பொதுப் பயன்பாட்டு வாரியம், சிங்டெல் மற்றும் சிங்கப்பூர் ஏர்லைன்ஸ் போன்ற பொதுச் சேவைகள் அல்லது உள்கட்டமைப்புக்கு ஒருங்கிணைந்தவை.இந்த தேசியமயமாக்கப்பட்ட நிறுவனங்கள் முதன்மையாக மற்ற வணிகங்களுக்கு வசதியாக செயல்பட்டன, சக்தி உள்கட்டமைப்பு விரிவாக்கம் போன்ற முன்முயற்சிகள் வெளிநாட்டு முதலீடுகளை ஈர்க்கின்றன.காலப்போக்கில், அரசாங்கம் இந்த நிறுவனங்களில் சிலவற்றை தனியார்மயமாக்கத் தொடங்கியது, SingTel மற்றும் சிங்கப்பூர் ஏர்லைன்ஸ் ஆகியவை பொதுவில் பட்டியலிடப்பட்ட நிறுவனங்களாக மாறுகின்றன, இருப்பினும் அரசாங்கம் குறிப்பிடத்தக்க பங்குகளைத் தக்க வைத்துக் கொண்டது.